hirdetés
hirdetés
hirdetés

Ügynökségi vezetők, tanuljatok a startupoktól és a nagyvállalatoktól!

2019. szeptember 25. 01:43
Nyomtatás  

Ami Tóth Zsófi pár hete publikált, okos írásának címében kérdés, az Kánai Andrásnál már egyértelműen felszólítás. A Vodafone belső kommunikációs szakértője véleménycikkben fogalmazta meg a témával kapcsolatos gondolatait a Kreatívnak. Szerinte több változásra van szükség, ha az ügynökségek vonzó munkahelyek akarnak maradni.

hirdetés
Kedves látogatónk! Ez a tartalom csak a Kreatív Online előfizetői számára elérhető, kérünk, a megtekintéséhez lépj be!
 
Ha nincs kéznél a jelszó, érdemes előkeresni, mert a jövőben az archívum mellett az exkluzív tartalmaknál is sűrűbben találkozhatsz majd vele. Az elofizetes@pphmedia.hu címen segítünk, ha nem került elő.
 
Ha nincs élő előfizetésetek, itt választhatjátok ki a számotokra megfelelő csomagot.
E-mail cím:
Jelszó:
 
Bejelentkezés
 
(forrás: Kreatív Online)
 
a 'Reklám' rovat további cikkei
 
hirdetés

A full-service ügynökséghez a Benu közterületi foglalásai és a Maresi közösségi médiás kommunikációja került. 

Nézzetek be a többi közt a Vodafone, a Dreher, a rendőrség, a Müpa és a Netpincér kampányai mögé, és kérdezzetek online!

Korábban a média, a diplomácia és a nemzetközi oktatás területén is dolgozó Balázs Kata tölti be a posztot.

A Hallgatói Önkormányzat posztban jelentette be Csernai Mihály a távozását, helyét Podlovics Laura veszi át. 

 

Január 16-tól működik a Magyar Hang Plusz, ahova a mélyebb, alapos újságírói munkával készült írások kerülnek.

Küldés e-mailben
Ha hozzá kíván szólni, jelentkezzen be!
 
hirdetés
hirdetés

Mindezzel új hírlevél-feliratkozókat keresnek: hárman saját üzenet tolmácsolására kérhetnek meg egy általuk kiválasztott celebet.

Személyre szóló üzenetet lehet küldeni annak, akinek szeretnénk. Kampánybejelentő! 

A Save The Backstage keretében egyedi ruhák vásárlásával segíthetünk a nehéz helyzetben lévő szektor tagjain.

A Bandcamp intézi a gyártást, a szállítást, az előadó pedig saját kívánságai szerint tervezheti meg a megjelenést.

A verseny alappilléreinek számító kategóriák körül motoszkáltak, nem is keveset. 

Január végén ismét megrendezzük a Kreatív szaklap PR-workshopját, ahol első kézből ismerkedhettek meg a 2020-as év kiemelkedő PR-kampányaival.

Február 4-én bemutatkoznak a HRKOMM Award 2020 nyertes pályázatai! Stay tuned! A programot folyamatosan frissítjük!

Milyen régi, új és régiúj, azaz a változásokkal együtt frissülő szolgáltatásokat tudnak nyújtani 2021-ben a HR-szolgáltatók? Február 16-án megtudhatjátok az év első szakmai rapid találkozóján!

Épülj, hogy építhess! – Alkalmazottpszichológia-tudás a hétköznapokra HR-eseknek, cégvezetőknek, coachoknak! Féléves képzés péntekenként: 10 oktatási nap + 9 konzultációs alkalom! 2021. februártól júliusig!

hirdetés
hirdetés